1月18日，2016年浩川實業年度總結暨表彰大會在三川農業公司柳陂基地會議室圓滿召開。浩川實業旗下浩川水利水電公司、鄖商小貸公司、三川農業公司及正浩檢測公司等四大子公司60多名員工集聚一堂，吹響了新一年的號角。
與去年“豪華版”年會不同的是，本次年會更加突出“學習、總結、分享、成長”的特點，高效而有序，絕對是“精簡版”年會，整個年會安排有秩，上午以學習公司制度、討論現存問題為主，下午以中層以上管理干部述職總結為主，晚上則是歡聲笑語共享美味，難能可貴的是美味過后還有超贊的草莓可以“打包”，不得不說此次年會深受員工好評。
在學習討論環節上，各子公司以分組的形式針對常見問題進行分析探討，類似營改增后開票注意事項、工程質量安全案例警示、會議考勤執行力等普遍被大家提出，各抒己見，足以見大家在核心共性的問題認知上有著不同的見解，充分說明公司將在下一年加大力度建立健全各類制度、管理辦法，讓員工在實踐操作過程中統一思想、按規辦事。
(火爆的學習討論現場，激動如我!)
為了不影響下午員工述職，中餐菜品設計很有愛，清淡爽口、葷素搭配，再來點滋補高湯，嚯!那叫一個提神，比紅牛還帶勁兒!
(關于吃，那是三天三夜也聊不完......)
下午14:30，管理干部述職總結正式開始，值得一提的是，每位述職者人均僅用5分鐘的時間作了工作匯報，既簡短而又明了，條理清楚而又不失細節，董事長王勇則在最后環節高度總結，首肯大家在2016年作出的貢獻與成績，并指出2017年全體員工將再接再厲、再創新高，堅持“守錢、守心、守牌、守人、守法”五守，做好“轉變思想觀念、轉變體制機制、轉變經營重點、轉變用人方式”等五個轉變，辦好五件大事，實現五個目標。
與此同時，為了進一步明確目標，促成任務完成，鼓勵青年人力爭上游，參會領導現場宣讀了新的人事任命，而各子公司總經理則簽訂了2017年度績效責任書，很有不打勝仗誓不回頭的氣勢。
(責任，從簽訂協議的那一刻開始......)
當然，這樣的年會怎少得了對先進員工的集體表彰，本年度也涌現出吳廣林、陳杰等14位勞動模范與先進工作者,除了獲得榮譽證書、現金紅包之外，全體獲獎員工還與參會者共同誦讀了《稻盛和夫：除了拼命工作之外，不存在第二條通往成功的路》，旨在鼓勵大家在今后的工作中樹立積極的價值觀，以最棒的姿態、最佳的業績、最強的實力，將最好的一面展現出來。
(爭當先進，做好表率!)
乘風破浪會有時，直掛云帆濟滄海，未來怎樣誰能曉，既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程，2017，我們一起加油!
